Illustrasjonsbilde

Militærjurist

Vil du være med å styrke rettssikkerheten og personvernet i Hæren?

Stillingstittel
Militærjurist
Ansettelse
Fast
Startdato
Avdeling
Hærstaben
Søknadsfrist
1. nov. 2026 Søk her

Vi søker en kompetent og engasjert militærjurist til en sentral rolle hvor du både skal støtte sjef varsling med juridisk rådgivning innen varsling, og bidra til utvikling og ivaretakelse av personvern under ledelse av sjefsjuristen i Hæren.

Du vil inngå i juridisk seksjon i Hærstaben og spille en viktig rolle i å sikre at varsling og personvern ivaretas i tråd med gjeldende regelverk, samt bidra til kontinuerlig forbedring av rutiner og praksis. Ved krise eller krig må det påregnes andre arbeidsoppgaver, i tråd med Hærens behov.

I Hærstaben får du god innsikt i offentlig forvaltning og blir kjent med mange ulike fagfelt, og du vil jobbe tett med både faglig og administrativ ledelse i Hæren. Vi arbeider sammen for å nå felles mål, og vi forventer ditt bidrag på ulike fagområder. Du vil jobbe sammen med andre jurister, men du treffer også mange andre som har en annen bakgrunn enn deg selv - og dette gir store muligheter for læring og utvikling. De fleste oppgavene løses i tverrfaglige team der medarbeidere med ulik fagkompetanse samarbeider. Du må være nysgjerrig på andres faglige vurderinger og synspunkter, og bidra til at vi sammen finner gode løsninger.

Vi kan love utfordrende og spennende arbeidsoppgaver, mye ansvar og høyt tempo. Du må derfor kunne arbeide selvstendig, målrettet og effektivt når vi sammen skal virke til Forsvarets beste.

Hærstaben er lokalisert på Bardufoss i Målselv kommune, omgitt av noe av Norges flotteste natur. Her får du nærhet til fjell, skog og friluftsliv året rundt, samtidig som du blir en del av et levende forsvars- og lokalsamfunn. Regionen byr på gode muligheter for jakt, fiske, ski og andre naturopplevelser, kombinert med et bredt kultur- og aktivitetstilbud. Bardufoss har egen flyplass med gode forbindelser til resten av landet. Kort avstand til byen Tromsø, Harstad og Narvik.

  1. Som militærjurist vil du ha en todelt rapporteringslinje. Faglig rapportering til sjef varsling med oppgaver knyttet til juridisk støtte for Hærens varslingsenhet. Faglig rapportering og organisatorisk tilhørighet under sjefsjuristen i Hæren med oppgaver knyttet til utvikling og oppfølging av personvern i Hæren, og generell militærjuridisk rådgivning. Dine arbeidsoppgaver vil omfatte:

    • Ansvar for arbeidsrettslig rådgivning og saksbehandling knyttet til varslings- og personalsaker.
    • Bistå i videreutvikling og drift av Hærens varslingsenhet.
    • Rådgivnings- og saksbehandleroppgaver knyttet til statsrett og konstitusjonelle spørsmål, beredskapsjus og forvaltningsrett.
    • Utvikle, implementere og følge opp personvern i Hæren.
    • Juridisk embetseksamen (Cand Jur.) eller master i rettsvitenskap
    For å få jobb i Forsvaret må følgende være oppfylt før du starter i denne stillingen:
    • Krav til fysisk test, karakter 4/4 for styrke/utholdenhet. Link til testkrav: https://www.forsvaret.no/krav/fysiske-tester-i-forsvaret
    • Du må kunne sikkerhetsklareres til HEMMELIG (H) og NATO SECRET (NS) før tiltredelse (for mer informasjon om sikkerhetsklarering, se www.nsm.no)
    • Godkjent medisinsk seleksjon for operasjoner i utlandet (B-2) gjennomført av militær lege
    • Norsk statsborgerskap.
    • Forsvaret vil kontrollere vandel og relevante forhold fra tidligere tjeneste. Ved å søke stillingen samtykker du til at slikt søk utføres.
    • Det kreves gjennomført og bestått TMU (Tilpasset militær utdanning). TMU består av grunnleggende soldatkurs (GSK), samt kurs i militær profesjon og ledelse  (MPL). Utdanningen er per i dag av 9 ukers varighet. Dette kan gjennomføres etter tilsetting og skal da gjennomføres innen ett år.  Tidligere gjennomført førstegangstjeneste eller annen militær utdanning kan gi grunnlag for fritak fra ett eller begge kursene.

    For interne søkere gjelder interne bestemmelser og forvaltningsregler.

    Legg ved attester og vitnemål når du søker. Hvis du har fullført høyere utdanning utenfor Norge, må denne være godkjent av Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse (tidligere NOKUT), og du må dokumentere godkjenningen

    I tillegg er det ønskelig at du har:

    • Relevant erfaring fra større organisasjoner, fortrinnsvis fra offentlig forvaltning
    • Arbeidserfaring fra operativ tjeneste som militærjurist og kjennskap til Hæren.
    • Gjennomført førstegangstjeneste.
  2. I tillegg til formalkompetanse vil interesse for fagområdene og personlige egenskaper bli tillagt stor vekt. Vi ønsker at du:

    • Er strukturert, nøyaktig og ansvarsfull
    • Har gode samarbeidsegenskaper og evne til å skape tillit til deg som fagperson
    • Har gode kommunikasjonsferdigheter – skriftlig og muntlig
    • Har evne til å håndtere ulike datasystemer
  3. Vi tilbyr våre ansatte ordninger og aktiviteter som er ment til å bidra til økt arbeidsglede og motivasjon:

    • En spennende jobb med et viktig samfunnsoppdrag
    • Mulighet for fleksibel arbeidstid
    • Tilhørighet til et godt fag- og utviklingsmiljø med god kompetanse
    • Mulighet for inntil 2 timer trening i arbeidstiden pr uke
    • Medlemskap i Statens pensjonskasse som innebærer god tjenestepensjonsordning, tilbud om boliglån, samt yrkesskade- og gruppelivsforsikring (http://spk.no)
    • Områdetillegg kr 15 000 per år. Midlertidig ordning frem til 31.08.2027

    Dette er en SKMT stilling og tilsetting skjer direkte i stilling med stillingskode (SKO) 1519 OF-2/ Kaptein/Kapteinløytnant eller SKO 1558 OF-3 /Major/Orlogskaptein.
    Stillingen lønnes etter hovedtariffavtalene i staten, med lønnsinnplassering i henhold til DIF Hærens lønnsmatrise.
    OF-2 SKMT JUR, for tiden kr 656 500, - til kr 678 900, - pr år.
    OF-3 SKMT JUR, for tiden kr 755 500, - til kr 782 900, - pr år.

    Innplassering i grad og lønn fastsettes med bakgrunn i utdanning, kompetanse og ansiennitet. Av lønnen trekkes 2 % lovbestemt innskudd til Statens pensjonskasse. 

    Ønsker du å bidra til Forsvarets videre utvikling? Da oppfordrer vi deg til å søke. Vi ser frem til å motta din søknad!

  4. En jobb i Forsvaret er noe mer enn en jobb. Forsvarets viktigste oppgave er å skape sikkerhet for Norge og trygghet for befolkningen. Uansett hvilken stilling du har, er du med på å ivareta landets og fellesskapets interesser. For å verne om alt vi har og alt vi er, må vi selv leve ut de verdiene vi er satt til å forsvare. Vi ønsker derfor ansatte som bidrar til en god kultur ved å vise respekt og ta ansvar for hverandre, og ha mot til å handle riktig og våge å si ifra.

    Som en del av Hæren er du med på å skape sikkerhet på landjorda. Et forsvar kan ikke greie seg uten styrker på bakken. Hæren er avgjørende for å beholde kontrollen over norske landområder, og oppgavene er mange også i fredstid.

    I Forsvaret er det ønskelig at arbeidsstyrken i størst mulig grad skal gjenspeile mangfoldet i befolkningen. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av kjønn, kulturell bakgrunn, hull i CV-en eller funksjonsevne. Vi vil sørge for tilrettelegging på arbeidsplassen hvis det er behov for dette. Noen av Forsvarets stillinger kan ha egne helsekrav og krav til fysisk skikkethet.

    I henhold til offentlighetsloven § 25 andre ledd kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten. Det er egne regler for militære stillinger.

    Forsvaret benytter elektronisk søknadsbehandling. Attester og vitnemål må legges ved søknaden. Høyere utdanning gjennomført utenfor Norge må være offentlig godkjent av NOKUT eller Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse. Godkjenningen må dokumenteres.

    Det blir gjennomført bakgrunnsjekk når sikkerhetsklareringen gjennomføres.

    Les mer om jobb i Forsvaret.

Kontakt

Veseth, Benedicte Smith

HR-rådgiver

Telefon: 77628638

Sørlie, Eirik Svensgaard

Sjefsjurist Hæren

Telefon: 77628605

Forsvaret som arbeids­giver

  1. Illustrasjon militær lege
    Våre kjerneverdier

    Verdigrunnlaget vårt er noe av det viktigste vi har i Forsvaret. For å kunne verne om det vi har og det vi er, må vi selv leve ut de verdiene vi er satt til å forsvare.

    Kjerneverdiene respekt, ansvar og mot skal ligge til grunn for alt vi gjør.

    Trenger kompetanse fra mange fagfelt

    Forsvaret utlyser mange typer stillinger hvert år og trenger medarbeidere innenfor mange ulike fagfelt. Vi ser etter både nyutdannede og de med lang erfaring. 

    Hos oss jobber det blant annet ingeniører, kokker, jurister, økonomer, leger, HR-personell og en rekke andre yrkesgrupper – både militære og sivile.

    Vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av kjønn, kulturell bakgrunn, hull i CV-en eller funksjonsevne. Som IA-bedrift vil vi legge arbeidsforholdene til rette.

  2. Illustrasjonsfoto  av ansatte i Forsvaret

    Søker du jobb i Forsvaret, er vi pålagt å gjøre en grundig vurdering av søkere og gjennomføre sikkerhetsklarering. Her er stegene som påvirker jobbsøkerprosessen i Forsvaret, og som gjør den noe mer langvarig enn søknadsprosesser hos andre.

    Grundige vurderinger

    Etter søknadsfristen gjør vi en grundig vurdering av alle søknader, og ser dem opp i mot stillingsutlysningens krav. Deretter kaller vi inn til intervju. Vi gjennomfører vanligvis to intervjurunder med sjekk av attester og referanser. Som statlig virksomhet følger vi kvalifikasjonsprinsippet.

    Ta gjerne kontakt om du lurer på hvor vi er i prosessen. Kontaktinformasjon finner du i stillingsannonsen.

    Tilsettingsrådet beslutter ansettelsen

    Forsvaret følger lovene og reglene som gjelder for ansettelser i det offentlige. Det betyr blant annet at vi har et tilsettingsråd som bestemmer hvem som skal ansettes.

    Etter intervjuene vurderes søkerne og rangeres i en innstilling. På bakgrunn av denne avgjør Tilsettingsrådet hvem som skal tilsettes. Når stillingen er besatt, vil alle søkere få informasjon om hvem som er tilsatt.

    Sikkerhets­klarering

    Illustrasjonsfoto av et operasjonsrom /
Opreations room

    Til de fleste stillingene i Forsvaret kreves det sikkerhetsklarering. En sikkerhetsklarering er en tillitserklæring som forteller at den som har blitt klarert, vurderes som tilstrekkelig pålitelig, lojal og med nok sunn dømmekraft til å kunne håndtere sikkerhetsgradert informasjon på en god måte.

    Med sikkerhetsgradert menes informasjon som ikke skal offentliggjøres, og som kan være til fare for samfunnets sikkerhet dersom den spres. Mer informasjon om sikkerhetsklarering finner du på sidene til Nasjonal sikkerhetsmyndighet.

    Offentlig søkerliste

    Tastatur
Keyboard

    Forsvaret er pliktig til å utarbeide offentlig søkerliste som gir informasjon om navn, kjønn, kommune og alder på alle søkere til en stilling. I søknadsprosessen er det mulig å be om å ikke være med på en slik liste, dersom du har gode grunner til det.

    Søkerlistene blir ikke distribuert, men offentligheten har mulighet til å be om innsyn.

    Utvidet søkerliste

    Alle søkerne til en stilling er part i saken og har rett til å se en utvidet søkerliste som inneholder informasjon om navn, alder, utdanning og arbeidserfaring for alle søkerne. Det er ikke mulig å slippe å stå på denne listen.
     

    En utvidet søkerliste skal behandles som andre dokumenter som er unntatt offentlighet. Det er du som jobbsøker – og ingen andre – som har rett til informasjonen i søkerlisten.

  3. A062_C016_0101Z9.0000791
    Vi tilbyr våre ansatte ordninger og aktiviteter som er ment å bidra til økt arbeidsglede og motivasjon.

     

    • Fleksibel arbeidstid.
    • Gode muligheter for personlig og faglig utvikling
    • Gunstige pensjons-, forsikrings- og lånevilkår gjennom medlemskap i Statens pensjonskasse.
    • To timer trening i arbeidstiden per uke.
       

    Mange av Forsvarets arbeidssteder har eget treningssenter du kan bruke gratis.