Nominer din kandidat til likestillings- og mangfoldsprisen
Kjenner du noen som har et stort engasjement for likeverd, likestilling og mangfold? Nå kan du nominere din kandidat til Forsvarets likestillings- og mangfoldspris 2024!
Forsvarets likestillings- og mangfoldspris er en utmerkelse som skal bidra til å fremheve og understreke betydningen av likestilling og mangfold i Forsvaret.
Personene og organisasjonene som tidligere har mottatt prisen har alle gjort seg bemerket med sitt engasjement for likestilling, og har på hver sin måte bidratt til å gjøre Forsvaret til et bedre sted å jobbe, eller til en mer likestilt samfunnsaktør.
Den prestisjefylte prisen vil overrekkes av forsvarssjefen på Forsvarets likestillings- og mangfoldskonferanse, og vinneren vil motta et diplom og en gave i form av et kunstverk.
- Du kan nominere kandidater ved å sende en e-post til Danel Hammer i Forsvarsstaben. Send e-post her.
- Nominasjonen må inneholde en begrunnelse for hvorfor du mener kandidaten bør motta Forsvarets likestillings- og mangfoldspris.
- Alle nominasjoner vil behandles konfidensielt.
- Fristen for å nominere kandidater er 1. september 2024.
Komité
Vinneren av prisen kåres av en komité som ledes av HR-direktør i Forsvaret, Cecilie Heuch. I tillegg til Heuch består komitéen av medlemmer fra arbeidstakerorganisasjonene, tillitsvalgtordningen i Forsvaret og Militært kvinnelig nettverk.
Statutter og tidligere prisvinnere
Prisen kan gis til en eller flere personer eller organisasjoner som fyller ett eller flere av følgende kriterier:
- har utmerket seg gjennom ledelse, tjeneste, forskning, undervisning, oppnådde resultater eller engasjement for å sette søkelyset på likestilling og mangfold
- har bidratt ut over det som er forventet til å fremme et økt mangfold i Forsvaret gjennom profilering, motivering eller evne til i praksis å iverksette gjeldende politikk knyttet til likestilling (eksempelvis kjønn, graviditet, permisjon ved fødsel eller adopsjon, omsorgsoppgaver, etnisitet, religion, livssyn, funksjonsnedsettelse, seksuell orientering, kjønnsidentitet, kjønnsuttrykk, alder eller kombinasjon av disse (jf. likestillings- og diskrimineringsloven), eller mangfold i form av kompetanse for å kunne mestre et operasjonsområde i stadig endring og økende kompleksitet
- har bidratt utover det som er forventet for å innfri Forsvarets forpliktelser for en mer likeverdig sikkerhets- og samfunnsorden jamfør målsettingene knyttet til FN Resolusjon 1325 og relaterte resolusjoner, eksempelvis gjennom implementering av genderperspektiv (kjønnsperspektiv) i militære operasjoner.
Tidligere vinnere
Forsvarets likestillingspris ble innstiftet i mars 2002. Her ser du hvem som tidligere har vunnet prisen:
- 2022 – Flotiljemester Tina Aimée Saltskår, Sjøforsvaret
- 2020: Birgith Andreassen, NCGM
- 2019: Major Stein Erik Vangen, FPVS
- 2018: Oberst Erlend Bekkestad, sjef for Krigsskolen
- 2017: Major Stein Garang, FPVS
- 2016: Major Geirhild Snildal Engen, Forsvarets stabsskole.
- 2015: Admiral Louise K. Dedichen, Forsvarets høgskole
- 2014: Oberst Eirik Kristoffersen, Forsvarets spesialkommando
- 2013: Kommandørkaptein Patricia Flakstad
- 2012: Brigader Arild Dregelid
- 2011: Oberstløytnant Jørn Erik Bertnsen, sjef for GSV
- 2010: Major Aksel Køhl, Gardeskolens sjef
- 2009: TMO
- 2008: Generalmajor Robert Mood
- 2007: Forsvarsminister Anne-Grete Strøm-Erichsen
- 2006: Oberst Britt Tove Berg Brestrup, Forsvarets skolesenter
- 2005: Generalmajor (daværende oberst) Kristin Lund, FLO
- 2004: Joar Skjevdal, Forsvarets skolesenter
- 2003: Generalmajor Thomas Colin Archer, generalinspektør i Luftforsvaret
