Norsk English
Illustrasjonsbilde

Senior systemingeniør FPKI

Senior systemingeniør FPKI

Stillingstittel
Senior systemingeniør FPKI
Ansettelse
Fast
Startdato
Avdeling
Cyberforsvaret
Søknadsfrist
17. apr. 2026 Søk her

Vil du bli en del av Norges råeste arbeidsplass for teknologer?

Cyberforsvaret er ansvarlig for å drifte, vedlikeholde og beskytte Forsvarets samband og informasjonsinfrastruktur. Cyberforsvarets IT-avdeling (CIT) har ansvaret for utvikling, drift og vedlikehold av Forsvarets IT-systemer.
For ytterligere informasjon om Cyberforsvaret og Forsvaret generelt, se www.forsvaret.no

Vi har ledig en fast stilling som Senior systemingeniør FPKI (Forsvarets Public Key Infrastructure) . I denne stillingen vil du bli deltager i et DevSecOps-team som har medansvar for å utvikle, automatisere og drifte FPKI-løsningen, slik at sertifikathåndtering fungerer stabilt, sikkert og etterprøvbart i virksomheten. Hvis du liker å jobbe agilt, brenner for cybersikkerhet og har erfaring eller interesse for PKI og identitets- og sikkerhetsteknologi, oppfordres du til å søke.

Du vil bli en del av seksjonen Sikkerhetsløsning i CIT, et miljø med dedikerte fagfolk som hver dag bidrar til å sikre Forsvarets leveranseevne nasjonalt og internasjonalt. Seksjonen har ansvaret for utvikling, drift og vedlikehold av flere produkter innenfor cybersikkerhet. Vårt fokus er på tilgjengelighet og sikkerhet på tjenestene uansett beredskapsnivå. Arbeidssted er Kolsås.


    • Utvikle, automatisere og videreutvikle PKI-løsningen for sertifikatsyklus, inkludert vedlikehold av policyer, profiler og integrasjoner mot plattformer og applikasjoner
    • Sikre stabil og sikker drift av PKI-tjenesten gjennom kontinuerlig overvåking, feilretting og vedlikehold av sertifikatutstedelse, fornyelse og tilbakekalling
    • Planlegge og gjennomføre oppgraderinger og endringer i PKI-infrastruktur for å håndtere sårbarheter, kryptografiske krav og teknisk gjeld over tid
    • Sikre etterlevelse av sikkerhetskrav, kryptografiske standarder og interne retningslinjer gjennom regelmessig kontroller og vedlikehold av konfigurasjon og nøkkelhåndtering
    • Vedlikeholde teknisk dokumentasjon, prosedyrer og beredskapsplaner, samt forbedre løsningen basert på hendelser, revisjoner og modenhetsbehov
  1.  

    • Bachelor innen relevant fagområde (IKT)
    • Annen utdanning, sertifiseringer og/eller relevant erfaring kan etter vurdering kompensere for manglende formell utdanning. Med relevant erfaring menes at to års relevant erfaring vil kunne kompensere for ett års manglende formell utdanning innen fagområdet
    • 3 års erfaring fra relevant fagområde (IKT)
    • God norsk muntlig og skriftlig fremstillingsevne
    • Må kunne sikkerhetsklareres for STRENGT HEMMELIG  og COSMIC TOP SECRET før tiltredelse (for mer informasjon om sikkerhetsklarering se  www.nsm.no)

     

    Ønskelige kvalifikasjoner:

    • Master innen relevant fagområde (IKT)
    • God kjennskap til Forsvaret
    • Grunnleggende forståelse av ITIL og smidige arbeidsprosesser
    • Erfaring innenfor utvikling, drift eller vedlikehold av IT-miljøer innen avdelingens fagområder, eller dokumentert kunnskap i form av sertifiseringer og/eller kurs innenfor disse fagområdene
    • Erfaring med feilsøking og support på IKT-plattformer
    • Erfaring med skripting og automatisering 

    Vi ber deg svare ut alle kvalifikasjonskravene listet over i din søknad, og gjør oppmerksom på at du må oppfylle alle MÅ-kravene for å være aktuell for stillingen. 

    Attester og vitnemål legges ved søknaden. Høyere utdanning gjennomført utenfor Norge må være godkjent av Direktoratet for høyere utdanning/NOKUT og godkjenning må dokumenteres.

  2.  

    • Nøyaktig og strukturert
    • God vurderingsevne
    • Evne til å ha helhetsoversikt og fullføre oppgaver
    • Gode samarbeidsevner
    • Aktiv bidragsyter til et godt arbeidsmiljø
    • Jobber godt både selvstendig og i team

    Vi legger stor vekt på motivasjon og personlige egenskaper for stillingen

    • Jobb i et av Norges fremste og største militærteknologiske fagmiljø
    • Fleksibel arbeidstid
    • Bedriftshelsetjeneste
    • Mulighet til å trene inntil 2 timer per uke i arbeidstiden. På Kolsås har du tilgang til svømmehall og styrkerom.
    • Mulighet til å søke om barnehageplass i vår egen barnehage
    • Parkeringsmuligheter og gangavstand til Kolsås T-banestasjon
    • Medlemskap i Statens pensjonskasse med gode låne-, pensjons- og forsikringsordninger (http://spk.no)

    Du vil få lønn som overingeniør stillingskode 1087 kr 680 000  - kr 880 000 per år, avhengig av kvalifikasjoner. For spesielt godt kvalifiserte søkere kan høyere lønn vurderes. Av lønnen trekkes 2% lovbestemt innskudd til Statens pensjonskasse. 

  3. En jobb i Forsvaret er noe mer enn en jobb. Forsvarets viktigste oppgave er å skape sikkerhet for Norge og trygghet for befolkningen. Uansett hvilken stilling du har, er du med på å ivareta landets og fellesskapets interesser. For å verne om alt vi har og alt vi er, må vi selv leve ut de verdiene vi er satt til å forsvare. Vi ønsker derfor ansatte som bidrar til en god kultur ved å vise respekt og ta ansvar for hverandre, og ha mot til å handle riktig og våge å si ifra.

    Som en del av Cyberforsvaret er du med på å drifte, sikre og forsvare Forsvarets datasystemer, nettverk og høyteknologiske plattformer mot angrep i og fra cyberdomenet.

    I Forsvaret er det ønskelig at arbeidsstyrken i størst mulig grad skal gjenspeile mangfoldet i befolkningen. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av kjønn, kulturell bakgrunn, hull i CV-en eller funksjonsevne. Vi vil sørge for tilrettelegging på arbeidsplassen hvis det er behov for dette. Noen av Forsvarets stillinger kan ha egne helsekrav og krav til fysisk skikkethet.

    I henhold til offentlighetsloven § 25 andre ledd kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten. Det er egne regler for militære stillinger.

    Forsvaret benytter elektronisk søknadsbehandling. Attester og vitnemål legges ved søknaden. Høyere utdanning gjennomført utenfor Norge må være offentlig godkjent av NOKUT eller Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse. Godkjenningen må dokumenteres.

    Det blir gjennomført bakgrunnsjekk når sikkerhetsklareringen gjennomføres.

    Les mer om jobb i Forsvaret.

Kontakt

Engødegård, Erik Haug

Seniorrådgiver

Telefon: 951 46 027

Trolsrud, Fredrik Bretting

Senioringeniør

Telefon: 900 19 073

Forsvaret som arbeids­giver

  1. Illustrasjon militær lege
    Våre kjerneverdier

    Verdigrunnlaget vårt er noe av det viktigste vi har i Forsvaret. For å kunne verne om det vi har og det vi er, må vi selv leve ut de verdiene vi er satt til å forsvare.

    Kjerneverdiene respekt, ansvar og mot skal ligge til grunn for alt vi gjør.

    Trenger kompetanse fra mange fagfelt

    Forsvaret utlyser mange typer stillinger hvert år og trenger medarbeidere innenfor mange ulike fagfelt. Vi ser etter både nyutdannede og de med lang erfaring. 

    Hos oss jobber det blant annet ingeniører, kokker, jurister, økonomer, leger, HR-personell og en rekke andre yrkesgrupper – både militære og sivile.

    Vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av kjønn, kulturell bakgrunn, hull i CV-en eller funksjonsevne. Som IA-bedrift vil vi legge arbeidsforholdene til rette.

  2. Illustrasjonsfoto av samarbeid

    Søker du jobb i Forsvaret, er vi pålagt å gjøre en grundig vurdering av søkere og gjennomføre sikkerhetsklarering. Her er stegene som påvirker jobbsøkerprosessen i Forsvaret, og som gjør den noe mer langvarig enn søknadsprosesser hos andre.

    Grundige vurderinger

    Etter søknadsfristen gjør vi en grundig vurdering av alle søknader, og ser dem opp i mot stillingsutlysningens krav. Deretter kaller vi inn til intervju. Vi gjennomfører vanligvis to intervjurunder med sjekk av attester og referanser. Som statlig virksomhet følger vi kvalifikasjonsprinsippet.

    Ta gjerne kontakt om du lurer på hvor vi er i prosessen. Kontaktinformasjon finner du i stillingsannonsen.

    Tilsettingsrådet beslutter ansettelsen

    Forsvaret følger lovene og reglene som gjelder for ansettelser i det offentlige. Det betyr blant annet at vi har et tilsettingsråd som bestemmer hvem som skal ansettes.

    Etter intervjuene vurderes søkerne og rangeres i en innstilling. På bakgrunn av denne avgjør Tilsettingsrådet hvem som skal tilsettes. Når stillingen er besatt, vil alle søkere få informasjon om hvem som er tilsatt.

    Sikkerhets­klarering

    Illustrasjonsfoto av et operasjonsrom /
Opreations room

    Til de fleste stillingene i Forsvaret kreves det sikkerhetsklarering. En sikkerhetsklarering er en tillitserklæring som forteller at den som har blitt klarert, vurderes som tilstrekkelig pålitelig, lojal og med nok sunn dømmekraft til å kunne håndtere sikkerhetsgradert informasjon på en god måte.

    Med sikkerhetsgradert menes informasjon som ikke skal offentliggjøres, og som kan være til fare for samfunnets sikkerhet dersom den spres. Mer informasjon om sikkerhetsklarering finner du på sidene til Nasjonal sikkerhetsmyndighet.

    Offentlig søkerliste

    Tastatur
Keyboard

    Forsvaret er pliktig til å utarbeide offentlig søkerliste som gir informasjon om navn, kjønn, kommune og alder på alle søkere til en stilling. I søknadsprosessen er det mulig å be om å ikke være med på en slik liste, dersom du har gode grunner til det.

    Søkerlistene blir ikke distribuert, men offentligheten har mulighet til å be om innsyn.

    Utvidet søkerliste

    Alle søkerne til en stilling er part i saken og har rett til å se en utvidet søkerliste som inneholder informasjon om navn, alder, utdanning og arbeidserfaring for alle søkerne. Det er ikke mulig å slippe å stå på denne listen.
     

    En utvidet søkerliste skal behandles som andre dokumenter som er unntatt offentlighet. Det er du som jobbsøker – og ingen andre – som har rett til informasjonen i søkerlisten.

  3. A062_C016_0101Z9.0000791
    Vi tilbyr våre ansatte ordninger og aktiviteter som er ment å bidra til økt arbeidsglede og motivasjon.

     

    • Fleksibel arbeidstid.
    • Gode muligheter for personlig og faglig utvikling
    • Gunstige pensjons-, forsikrings- og lånevilkår gjennom medlemskap i Statens pensjonskasse.
    • To timer trening i arbeidstiden per uke.
       

    Mange av Forsvarets arbeidssteder har eget treningssenter du kan bruke gratis.