Norsk English
Illustrasjonsbilde

Innkjøper

Vil du bidra til Forsvarets operative evne gjennom gode anskaffelser? 

Stillingstittel
Innkjøper
Ansettelse
Fast
Startdato
Avdeling
Forsvaret
Sted
Søknadsfrist
21. apr. 2026 Søk her

Ønsker du å jobbe i et inkluderende, sosialt og utviklende arbeidsmiljø? Vår innkjøper går av med pensjon, og vi trenger en ny kollega som syntes krysningspunkte mellom innkjøp, økonomi og organisasjonsforståelse er gøy!

Som innkjøper i Hans Majestet Kongens Garde vil du bli en del av stabens S-4 seksjon. Seksjonen har ansvar for logistikk og understøttelse av hele Gardens oppdragsportefølje i fred, krise og krig. Innkjøperen spiller en svært viktig rolle i seksjonen med fagkompetanse på økonomi, innkjøp og beslutningsstøtte som har direkte påvirkning på Gardens stående oppdrag. Sivil innkjøper vil ha S-4 som nærmeste leder.

Vi ser etter deg som jobber selvstendig, har god organisasjonsforståelse, og som gjennom gode samarbeidsevner oppnår positive resultater. Stillingen vil gi deg muligheten til å utvikle seg innenfor et spennende fagområde, og vi legger vekt på ansvarsfølelse og vilje til å bidra til avdelingens måloppnåelse og videreutvikling!

I denne stillingen må du forvente å jobbe selvstendig, og du får stort spillerom når du føler deg trygg. I avdelingen vil du få engasjerte kollegaer, som tar ansvar og eierskap for sine arbeidsoppgaver. Vi er lokalisert på Huseby Leir, som ligger kun 5 minutter fra Hovseter T-banestasjon. 

Vi ser fram til din søknad!

    • Behandle rekvisisjoner, opprette innkjøpsordre og gjennomføre innkjøp og avrop innenfor gjeldende fullmakter og regelverk
    • Følge opp leveranser, håndtere fakturaer og sikre korrekt prosess og dokumentasjon i avdelingens innkjøp
    • Støtte seksjonssjefen med grundig saksbehandling, analyse og utredninger, for å sikre informerte beslutninger
    • Planlegge- og kontroll av avdelingsens budsjetter
    • Veilede og støtte behovseiere, innkjøpsplanleggere og andre involverte i bestillings- og gjennomføringsprosesser, herunder også bidra til økonomisk ansvarliggjøring
    • Melde inn behov for rammeavtaler og videreformidle anskaffelser som ligger utenfor egen fullmakt
    • Bistå kollegaer og støtte tilgrensende prosesser ved behov

  1. Til denne stillingen kreves det at du har:

    • Bachelorgrad innen økonomi, administrasjon og ledelse, eller annet relevant fagområde
    • Lang relevant arbeidserfaring kan kompensere for formell utdannelse
    • Du må kunne sikkerhetsklareres til HEMMELIG og NATO SECRET før tiltredelse (for mer informasjon om sikkerhetsklarering, se www.nsm.no)

    Det er en fordel om du også har:

    • Relevant mastergrad, fortrinnsvis innen økonomi
    • Relevant erfaring med ERP-systemer, fortrinnsvis SAP
    • Relevant arbeidserfaring
    • Arbeidserfaring i Forsvaret

    Legg ved attester og vitnemål når du søker. Hvis du har fullført høyere utdanning utenfor Norge, må denne være godkjent av Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse (tidligere NOKUT), og du må dokumentere godkjenningen

  2. Vi ser etter deg som syntes det er gøy med organisasjonsforståelse, og bruker verdien av det du tilegner deg til å videreutvikle arbeidsområder. Du skal håndterer alt fra små til store bestillinger, og det er viktig at du ser konsekvensene av ulike valg, og følger godt opp prosessene du holder i.
    Du søker aktivt ny kunnskap, også utover det som forventes, og står støtt når du legger frem saksgrunnlag og vurderinger for ledergruppen. Integritet er en av dine sterkeste sider!
    I tillegg motiveres du av frihet og muligheten til å forme egen arbeidshverdag. Du vil ha god støtte og skal samarbeide med mange rundt deg, men som eneste med inngående kompetanse på ditt fagområde, er du trygg i rollen og håndterer mange parallelle prosesser med oversikt og ro.

  3. Vi tilbyr våre ansatte ordninger og aktiviteter som er ment til å bidra til økt arbeidsglede og motivasjon

    • En spennende jobb med et viktig samfunnsoppdrag
    • Mulighet for fleksibel arbeidstid 
    • Tilhørighet til et godt fag- og utviklingsmiljø med god kompetanse
    • Mulighet for inntil 2 timer trening i arbeidstiden
    • Medlemskap i Statens pensjonskasse (http://spk.no) som har en av Norges beste pensjonsordninger

    Du vil få stilling som Seniorkonsulent (stillingskode 1363), med lønn fra kr. 6450 300 til kr. 714 700 per år, avhengig av kvalifikasjoner. Av lønnen trekkes 2% lovbestemt innskudd til Statens pensjonskasse.


    Ønsker du å bidra til Forsvarets videre utvikling? Da oppfordrer vi deg til å søke. Vi ser frem til å motta din søknad!

  4. En jobb i Forsvaret er noe mer enn en jobb. Forsvarets viktigste oppgave er å skape sikkerhet for Norge og trygghet for befolkningen. Uansett hvilken stilling du har, er du med på å ivareta landets og fellesskapets interesser. For å verne om alt vi har og alt vi er, må vi selv leve ut de verdiene vi er satt til å forsvare. Vi ønsker derfor ansatte som bidrar til en god kultur ved å vise respekt og ta ansvar for hverandre, og ha mot til å handle riktig og våge å si ifra.

    Som en del av Hæren er du med på å skape sikkerhet på landjorda. Et forsvar kan ikke greie seg uten styrker på bakken. Hæren er avgjørende for å beholde kontrollen over norske landområder, og oppgavene er mange også i fredstid.

    Hans Majestet Kongens Garde er i beredskap for kongehuset og hovedstaden, hver dag, hele året.

    I Forsvaret er det ønskelig at arbeidsstyrken i størst mulig grad skal gjenspeile mangfoldet i befolkningen.

    Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av kjønn, kulturell bakgrunn, hull i CV-en eller funksjonsevne. Vi vil sørge for tilrettelegging på arbeidsplassen hvis det er behov for dette. Noen av Forsvarets stillinger kan ha egne helsekrav og krav til fysisk skikkethet.

    I henhold til offentlighetsloven § 25 andre ledd kan opplysninger om søkeren bli offentliggjort selv om søkeren har anmodet om ikke å bli oppført på søkerlisten. Det er egne regler for militære stillinger.

    Forsvaret benytter elektronisk søknadsbehandling. Attester og vitnemål må legges ved søknaden. Høyere utdanning gjennomført utenfor Norge må være offentlig godkjent av NOKUT eller Direktoratet for høyere utdanning og kompetanse. Godkjenningen må dokumenteres.

    Det blir gjennomført bakgrunnsjekk når sikkerhetsklareringen gjennomføres.

    Les mer om jobb i Forsvaret.

Kontakt

Skiaker, Lars

HR-rådgiver

Telefon: 481 81 156

Kristad, Marius

Kaptein

Telefon: 23098241

Forsvaret som arbeids­giver

  1. Illustrasjon militær lege
    Våre kjerneverdier

    Verdigrunnlaget vårt er noe av det viktigste vi har i Forsvaret. For å kunne verne om det vi har og det vi er, må vi selv leve ut de verdiene vi er satt til å forsvare.

    Kjerneverdiene respekt, ansvar og mot skal ligge til grunn for alt vi gjør.

    Trenger kompetanse fra mange fagfelt

    Forsvaret utlyser mange typer stillinger hvert år og trenger medarbeidere innenfor mange ulike fagfelt. Vi ser etter både nyutdannede og de med lang erfaring. 

    Hos oss jobber det blant annet ingeniører, kokker, jurister, økonomer, leger, HR-personell og en rekke andre yrkesgrupper – både militære og sivile.

    Vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke, uavhengig av kjønn, kulturell bakgrunn, hull i CV-en eller funksjonsevne. Som IA-bedrift vil vi legge arbeidsforholdene til rette.

  2. Illustrasjonsfoto av samarbeid

    Søker du jobb i Forsvaret, er vi pålagt å gjøre en grundig vurdering av søkere og gjennomføre sikkerhetsklarering. Her er stegene som påvirker jobbsøkerprosessen i Forsvaret, og som gjør den noe mer langvarig enn søknadsprosesser hos andre.

    Grundige vurderinger

    Etter søknadsfristen gjør vi en grundig vurdering av alle søknader, og ser dem opp i mot stillingsutlysningens krav. Deretter kaller vi inn til intervju. Vi gjennomfører vanligvis to intervjurunder med sjekk av attester og referanser. Som statlig virksomhet følger vi kvalifikasjonsprinsippet.

    Ta gjerne kontakt om du lurer på hvor vi er i prosessen. Kontaktinformasjon finner du i stillingsannonsen.

    Tilsettingsrådet beslutter ansettelsen

    Forsvaret følger lovene og reglene som gjelder for ansettelser i det offentlige. Det betyr blant annet at vi har et tilsettingsråd som bestemmer hvem som skal ansettes.

    Etter intervjuene vurderes søkerne og rangeres i en innstilling. På bakgrunn av denne avgjør Tilsettingsrådet hvem som skal tilsettes. Når stillingen er besatt, vil alle søkere få informasjon om hvem som er tilsatt.

    Sikkerhets­klarering

    Illustrasjonsfoto av et operasjonsrom /
Opreations room

    Til de fleste stillingene i Forsvaret kreves det sikkerhetsklarering. En sikkerhetsklarering er en tillitserklæring som forteller at den som har blitt klarert, vurderes som tilstrekkelig pålitelig, lojal og med nok sunn dømmekraft til å kunne håndtere sikkerhetsgradert informasjon på en god måte.

    Med sikkerhetsgradert menes informasjon som ikke skal offentliggjøres, og som kan være til fare for samfunnets sikkerhet dersom den spres. Mer informasjon om sikkerhetsklarering finner du på sidene til Nasjonal sikkerhetsmyndighet.

    Offentlig søkerliste

    Tastatur
Keyboard

    Forsvaret er pliktig til å utarbeide offentlig søkerliste som gir informasjon om navn, kjønn, kommune og alder på alle søkere til en stilling. I søknadsprosessen er det mulig å be om å ikke være med på en slik liste, dersom du har gode grunner til det.

    Søkerlistene blir ikke distribuert, men offentligheten har mulighet til å be om innsyn.

    Utvidet søkerliste

    Alle søkerne til en stilling er part i saken og har rett til å se en utvidet søkerliste som inneholder informasjon om navn, alder, utdanning og arbeidserfaring for alle søkerne. Det er ikke mulig å slippe å stå på denne listen.
     

    En utvidet søkerliste skal behandles som andre dokumenter som er unntatt offentlighet. Det er du som jobbsøker – og ingen andre – som har rett til informasjonen i søkerlisten.

  3. A062_C016_0101Z9.0000791
    Vi tilbyr våre ansatte ordninger og aktiviteter som er ment å bidra til økt arbeidsglede og motivasjon.

     

    • Fleksibel arbeidstid.
    • Gode muligheter for personlig og faglig utvikling
    • Gunstige pensjons-, forsikrings- og lånevilkår gjennom medlemskap i Statens pensjonskasse.
    • To timer trening i arbeidstiden per uke.
       

    Mange av Forsvarets arbeidssteder har eget treningssenter du kan bruke gratis.